很多人都認為送禮物，只要有心意便可，其實送禮物是一門學問，對不少人來說是一個挑戰。今日我們集中討論一下業務上的送禮，大多數送禮的對象/客戶都是高級管理人員，他們一般都已經在職場上打滾多年，有一定工作的經驗，所以普通物資想要的話，他們可能已經擁有了。(太貴重的也不敢收下吧!) 因此，當考慮向客戶贈送禮物時，嘗試按以下的觀點考量：
1）與眾不同：我們的禮物是至高無上及獨特的。它不會需要為對方帶來生活上的改變或為了達成交易的目的，但是禮物必須脫穎而出，希望是對方尚未見過的東西。
2）驚喜與喜悅：讓客戶保持記得您。也許您會隨去年的潮流送出當時流行的禮品，而今年您會送新的禮品，讓對方感到您的誠意及時尚觸覺，期待新一年的新禮物。同時也可以透過這些禮品，使對方跟自己的企業帶來新的連結，因此可以發揮創造力，並確保您的客戶對您所做的事情感到驚訝和高興。
3）訂造（但只有在有意義的情況下）：有時間和地點可以訂造禮物。也許您的團隊在某些項目中或年度表現出色，並且您擁有真正獨一無二的優勢，您的客戶無法獲得其他優勢。在這種情況下，可以請禮品公司在上面貼上自己的名字，刻上文字，使其具有特殊性並將其追溯到當年。
4）擁抱重新禮物：如果您的客戶選擇重新禮物，那絕對沒問題。就個人而言，如果我得到了一件很好又有趣的東西，但是我知道我的父親會認為這是世界上最棒的事情，我會重新贈送那個東西給我父親，而且我仍然將它重新連接到這個人身上。
在禮物方面，要有創造力，要有獨特性，不要害怕嘗試不同的東西。
